CAREERS RECRUITMENT INFORMATION
FAQよくある質問
応募について
- 応募資格にある金融機関とはどこまでを指すのですか?
- すべての銀行(都市銀行・信託銀行・地方銀行・外資系銀行)・証券会社・生命保険会社・損害保険会社、信用金庫・信用組合・農協(貯金・共済関連)、リース(ファイナンス)、すべての政府系金融機関・外資系金融機関・郵便局(貯金・簡保)です。
- キャリア採用は通年採用ですか?それとも応募の締め切りは決まっているのですか?
- 通年で採用活動を行う予定です。
※応募締め切りなどは特に想定しておりませんが、応募が多数の場合など、一旦受け付けを締め切る場合もあります。その場合は、都度ホームページにてお知らせする予定です。
- 外国籍ですが、応募可能ですか?
- 国籍についての制限は設けておりません。
- 応募するにはどうすればよいですか?
- 募集職務をご確認いただき、応募フォームより必要な情報を入力し、送信してください。
なお、応募データは外部に漏れることなく厳重に保管されます。
- 郵送による応募はできますか?
- 郵送による応募はできません。すべてホームページより応募をお願いします。
- きちんと応募できたか(応募データが届いたか)どうかの確認はどうすればよいですか?
- 応募データ受領後、当日中もしくは翌日中に、ご登録のメールアドレス宛に「受信確認」の旨のEメールが届きます。メールアドレスは間違いのないように十分確認の上、登録するようお願いします。
※きちんと送信したにも関わらず「受信確認」のメールが届かない場合は、ご登録のメールアドレスを今一度ご確認ください。
- 異業種からの転職は可能ですか?
- 可能です。応募に際して金融に関する知識・経験などがどの位必要となるのか、については、各職務の「応募資格」欄をご参照ください。
- 必要な資格などはあるのでしょうか?
- この資格がないと応募できない、という特定の資格はありません。しかしながら、お客さまに高度なご提案を行っていくためには、専門的な知識・スキルをお持ちであることが望ましいと考えています。
勿論、入行後に取得することも可能ですし、資格の有無よりも、弛まぬスキルアップを目指す姿勢が重要であると考えています。なお当行では、資格取得支援制度など、自己啓発をサポートする制度は整っています。
選考について
- 学歴の制限はありますか?
- 学歴制限は設けていません。
- 面接の時間帯ですが、一般的に何時ごろ行われるのか教えてください。
- 現職を持たれている候補者の方に配慮して、個別にご相談させていただきます。
基本的には平日の夕方以降に行われることが多くなっています。
- 応募後の選考フローはどうなりますか?
- 応募いただいた内容をもとに書類選考を実施させていただきます。
書類選考を通過された方については、お電話もしくはメールにて面接のご案内をさせていただきます。
書類選考結果の連絡期日は応募日の翌月末です。
(例:12月5日に応募された場合、1月末が書類選考結果の連絡期日)
※期日までに連絡がない場合は、残念ながら書類選考を通過できなかったものとご理解ください。
- 選考方法や採用方針はどのようになっていますか?
- 面接が中心で、金融スキル(実務経験・実績)や対人能力など、あくまでも人物本位での選考となります。
- 出身大学は重要ですか?
- 当行では、選考に際して大学名や学歴は重視しておりません。
入行後について
- 入行日の調整は可能でしょうか?
- 入行日については面接の段階でご相談させていただきます。
勿論人によって異なりますが、内定後1ヶ月程度で入行されるケースが大半です。
- 入行後の研修はありますか?
- 年間を通して各部門向けの研修が相当数実施されておりますので、ご自分の知識・スキルレベルに応じて必要な研修を選択・受講いただくこととなります。また本部主催のセミナー、各営業店での勉強会など、常に勉強する環境は整っています。
- 寮や社宅はありますか?
- 各営業店に通勤可能な立地で独身寮及び社宅があります。
(入居に関しては当行規程によります。)